特點(diǎn)(1)持股人或認(rèn)購者必須是本企業(yè)工作的員工

　　(2)員工所認(rèn)購的股份在轉(zhuǎn)讓、交易等方面受到一定的限制

　　認(rèn)購形式(1)員工以現(xiàn)金認(rèn)購

　　(2)通過員工持股專項(xiàng)貸款資金貸款認(rèn)購

　　(3)將企業(yè)的獎(jiǎng)勵(lì)或紅利轉(zhuǎn)換成員工持股

　　(4)企業(yè)將歷年累計(jì)的公益金轉(zhuǎn)為員工股份

　　設(shè)計(jì)原則(1)應(yīng)能夠促進(jìn)企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展

　　(2)應(yīng)能夠激發(fā)員工的工作積極性

　　(3)應(yīng)能夠改善企業(yè)的法人治理結(jié)構(gòu)

　　股本設(shè)計(jì)因素(1)企業(yè)發(fā)展的基本需要

　　(2)員工持股計(jì)劃實(shí)施后適宜的投資回報(bào)率

　　(3)企業(yè)凈資產(chǎn)的價(jià)值

　　(4)員工的持股比例和認(rèn)購能力

　　參與范圍(1)在企業(yè)工作滿一定時(shí)間的正式員工

　　(2)公司的董事、監(jiān)事、經(jīng)理

　　(3)企業(yè)派住投資企業(yè)、代表處工作、勞動(dòng)人事關(guān)系仍在本企業(yè)的外派人員。

　　(4)企業(yè)在冊管理的離退休人員

　　員工持股額的分配多數(shù)企業(yè)根據(jù)職位、工作年限、工作能力、工作業(yè)績等將員工持股額拉開差距

　　企業(yè)保險(xiǎn)計(jì)劃概念也稱為企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)計(jì)劃或企業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)計(jì)劃，是企業(yè)為員工建立的，用于提供醫(yī)療服務(wù)和補(bǔ)償醫(yī)療費(fèi)用開支的福利計(jì)劃。

　　分類商業(yè)保險(xiǎn)、內(nèi)部自我保險(xiǎn)、指定服務(wù)計(jì)劃

　　【例題9-3-2】企業(yè)年金計(jì)劃的特點(diǎn)包括( )。

　　A. 企業(yè)自愿，并自主選擇管理運(yùn)作方式。

　　B. 政府對(duì)企業(yè)年金不承擔(dān)直接責(zé)任

　　C. 采用個(gè)人積累制，實(shí)行個(gè)人自保

　　D. 建立運(yùn)營規(guī)則

　　E. 建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防和擔(dān)保機(jī)制

　　[答案]ABC

　　【例題9-3-3】員工持股計(jì)劃參與范圍是( )。

　　A.在企業(yè)工作滿一定時(shí)間的正式員工

　　B.公司的董事、監(jiān)事、經(jīng)理

　　C.企業(yè)派住投資企業(yè)、代表處工作、勞動(dòng)人事關(guān)系仍在本企業(yè)的外派人員。

　　D.企業(yè)在冊管理的離退休人員

　　E.試用期內(nèi)的企業(yè)員工

　　[答案]ABCD