課評集訊：汕頭市金平區教育局招聘60年高中教師的通知

　　經金平區政府批準，今年我區將面向“211工程”高等院校（不包括二級學院及免費師范生，下同）公開招聘2013屆本科（師范）及以上學歷優秀畢業生到區直屬高中任教，現將有關內容公告如下：

　　一、招聘名額：60名（招聘學校及學科詳見附表）

　　二、招聘范圍和對象

　　北京師范大學、華東師范大學、華南師范大學、華中師范大學、東北師范大學、南京師范大學、陜西師范大學、湖南師范大學等列入國家“211工程”建設的高等院校2013屆（包括2011、2012年畢業辦理暫緩就業的畢業生）大學本科（師范）及以上學歷畢業生或高等院校碩士以上學位的2013年應屆畢業生。

　　三、招聘條件

　　1、熱愛教育事業，遵紀守法，品德良好，為人師表。

　　2、專業對口，學業成績優良，具備勝任教育教學工作的基本素質。

　　3、身體健康，形體端正，適合從事教育教學工作。

　　4、無違紀違法行為。

　　四、招聘程序

　　1、招聘時間：2012年12月5日—6日；

　　2、現場報名：2012年12月5日上午8：30-11：30，畢業生須到華南師范大學桃李園（學生就業指導中心）現場報名，報名時需攜帶個人簡歷、畢業生學習成績表。

　　3、面試和考核：面試和考核時間為12月5日下午。具體時間、地點另行通知。參加面試的考生須攜帶《就業協議書》原件。

　　面試由評委組對考生進行提問，考生根據所提問題進行回答。面試主要考評考生的教態、教育教學技巧和專業知識結構。面試總分為100分，其中教態總分30分（包括儀表、表達能力、普通話水平）、教育教學技巧總分40分（包括教育能力和教學能力）、專業知識結構總分30分。

　　考核由各系提供考核意見，綜合考評畢業生的政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法和學習表現等情況。

　　4、簽訂協議：按面試成績從高分到低分等額確定擬聘人選。按照“雙向”選擇原則，由招聘工作領導小組安排用人單位與擬聘考生進行會面交流。用人單位與擬聘考生達成意向的，現場簽訂《就業協議書》。擬聘而未能簽訂協議的考生，視為自動放棄聘用資格，空缺職位按照學科面試成績排名從高到低遞補。被正式聘用的新教師，需在簽約學校服務滿五年方可申請調動。