課評集訊:汕頭市金平區教育局招聘60年高中教師的通知
經金平區政府批準,今年我區將面向“211工程”高等院校(不包括二級學院及免費師范生,下同)公開招聘2013屆本科(師范)及以上學歷優秀畢業生到區直屬高中任教,現將有關內容公告如下:
一、招聘名額:60名(招聘學校及學科詳見附表)
二、招聘范圍和對象
北京師范大學、華東師范大學、華南師范大學、華中師范大學、東北師范大學、南京師范大學、陜西師范大學、湖南師范大學等列入國家“211工程”建設的高等院校2013屆(包括2011、2012年畢業辦理暫緩就業的畢業生)大學本科(師范)及以上學歷畢業生或高等院校碩士以上學位的2013年應屆畢業生。
三、招聘條件
1、熱愛教育事業,遵紀守法,品德良好,為人師表。
2、專業對口,學業成績優良,具備勝任教育教學工作的基本素質。
3、身體健康,形體端正,適合從事教育教學工作。
4、無違紀違法行為。
四、招聘程序
1、招聘時間:2012年12月5日—6日;
2、現場報名:2012年12月5日上午8:30-11:30,畢業生須到華南師范大學桃李園(學生就業指導中心)現場報名,報名時需攜帶個人簡歷、畢業生學習成績表。
3、面試和考核:面試和考核時間為12月5日下午。具體時間、地點另行通知。參加面試的考生須攜帶《就業協議書》原件。
面試由評委組對考生進行提問,考生根據所提問題進行回答。面試主要考評考生的教態、教育教學技巧和專業知識結構。面試總分為100分,其中教態總分30分(包括儀表、表達能力、普通話水平)、教育教學技巧總分40分(包括教育能力和教學能力)、專業知識結構總分30分。
考核由各系提供考核意見,綜合考評畢業生的政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法和學習表現等情況。
4、簽訂協議:按面試成績從高分到低分等額確定擬聘人選。按照“雙向”選擇原則,由招聘工作領導小組安排用人單位與擬聘考生進行會面交流。用人單位與擬聘考生達成意向的,現場簽訂《就業協議書》。擬聘而未能簽訂協議的考生,視為自動放棄聘用資格,空缺職位按照學科面試成績排名從高到低遞補。被正式聘用的新教師,需在簽約學校服務滿五年方可申請調動。