四、考試
本次招聘考試分筆試和面試�？荚囁谐煽儯ê酆铣煽儯┚Ａ魞晌恍怠�
（一）考試成績計算方法：
1.考生筆試總成績=考生《教育公共基礎》考試成績×45% 考生《崗位專業知識》考試成績×55% 考生政策性加分；
2.考生考試總成績=考生筆試總成績×70% 面試成績×30%。
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1.筆試科目及內容：本次考試筆試《教育公共基礎》和《崗位專業知識》兩科。每科卷面滿分100分，考試時間90分鐘。《教育公共基礎》主要考察《四川省中小學公開招聘教師教育公共基礎筆試和復習大綱》規定的范圍和內容；《崗位專業知識》主要考察考生承擔該崗位教學工作必須掌握的基礎知識、基本技能，包括教材教法、教學設計及對教學有指導作用的相關知識、教材的重點、難點等問題的處理、解決的能力和水平。
2.筆試時間、地點
(1)筆試日期:2013年5月4日。
(2)筆試具體時間及地點:詳見本人《筆試準考證》。
3.政策性加分
政策性加分。按照《關于進一步完善“三支一扶”計劃志愿者有關政策的通知》（川人發〔2007〕16號）等文件規定，參加“大學生志愿服務西部”計劃、“三支一扶”計劃、“農村義務教育階段學校教師特設崗位”計劃、“社工人才百人”計劃服務期滿且經服務所在地縣以上團委（或人社局、教育局、民政局）考核合格的志愿者報考事業單位的，在鄉鎮及以下基層單位每服務滿1周年，可享受筆試成績（指《教育公共基礎》筆試與《崗位專業知識》筆試按比例折合后的筆試成績）加2分、最高不超過6分的政策性加分。大學生村（社區）干部按《關于大學生村（社區）干部報考公務員和事業單位工作人員享受加分政策有關問題的通知》（川組通〔2010〕4號）規定加分，最高不超過6分。符合《關于加強新形勢下征兵工作的意見》（川委發〔2011〕16號）規定的退役士兵，按規定加分，最高不超過6分。
申請加分的報考人員，須在報名時遞交服務所在地縣以上組織、人事、團委、教育、民政等部門出具的證明、考核材料、服務合同（協議）和退役證書等證明材料原件和復印件，逾期不予受理、責任自負。
在本次報考前已享受上述加分政策，錄用為公務員或聘用為事業單位工作人員的考生，參加本次招考不再享受此優惠政策。
（三）面試
1.面試人員確定辦法
根據考生的筆試總成績，按招聘崗位計劃數的3倍從高分到低分依次確定面試人員；應進入面試的最后一名筆試總成績相同的一并進入面試；考生筆試有缺考或違紀的不得進入面試；若某招聘崗位由于考生筆試缺考、違紀等原因按前述方法確定的面試人數達不到招聘崗位計劃數的3倍，面試正常進行。
2.面試分值及內容
面試滿分為100分。面試采用模擬講課的方式進行。主要考察考生運用所學專業知識教學的能力。包括教學組織、教學基本結構的掌握、語言表達、邏輯思維、應變等能力；音樂、體育、美術、計算機、幼兒教師和職教教師還要進行才藝展示（或技能測試）；面試要求考生用普通話作答；考生的用語及舉止儀表屬面試考察內容。
3.面試時間及地點：詳見《面試通知書》。
4.注意事項：
（1）考生應持本人有效《居民身份證》、本次招聘的《筆試準考證》及《面試通知書》按規定的時間、地點參加筆試和面試。筆試遲到30分鐘或者面試遲到者按自動放棄考試處理，責任由本人自負。
�。�2）考生未在規定的時間內領取《面試通知書》的按自動放棄面試處理，由此出現的人員缺額按前述面試人員確定辦法依次遞補。面試程序開始后出現的面試人員缺額不遞補。