三、考試科目、時間和實施辦法

　　考試方式為：筆試；面試。

　　(一)筆試內容包括：招聘崗位所需要的專業知識，考試不指定復習范圍，筆試由江蘇省省級機關事務管理局自行組織 。

　　(二)筆試時間為 2012 年 12 月 22日。考生應按照準考證上規定的時間和地點參加考試。

　　(三)筆試閱卷結束后，不設合格分數線，根據成績從高分到低分的順序，按招聘崗位人數在1：3比例內，確定參加面試人選。

　　參加面試人員筆試成績將在江蘇省省級機關事務管理局網站(www.jsglj.gov.cn)進行公布，其余考生可憑準考證號在該網站查詢。

　　(四)面試

　　面試按照江蘇省省級機關事務管理局制定的面試辦法執行。面試成績由考官小組當場通知考生。面試具體辦法和要求在面試時通知考生。

　　(五)成績計算方法

　　筆試成績按50%、面試成績按50%計入最終的總成績。

　　所有招考工作在60個工作日內完成。

　　四、聘用

　　考試結束后，根據總成績計算方法確定考生的最終成績，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準按照衛生部、教 育部2010年10月26日第76號部長令《托兒所幼兒園衛生保健管理辦法》規定的幼兒教師上崗健康標準執行，在指定的醫院進行體檢。因體檢不合格等原因出現招聘崗位空缺時依次遞補人員參加體檢。

　　對體檢合格人員由用人單位組織考察，并根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網站(www.jshrss.gov.cn)公示，公示時間為7個工作日，公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現工作或學習單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

　　對公示無異議人員，經省人力資源和社會保障部門審批備案后，江蘇省省級機關第一幼兒園為其辦理有關聘用手續，并與其簽訂聘用合同。聘用人員若為 應屆大中專畢業生的，實行12個月試用期，其他人員的試用期為6個月，期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，中止聘用關系。

　　五、招聘政策咨詢

　　江蘇省省級機關事務管理局人事處負責解答此次招聘有關問題。

　　咨詢電話：025-83398647

　　聯系人：徐鋒 周磊

　　六、招聘工作監督

　　江蘇省省級機關事務管理局紀檢組、監察室對此次招聘工作進行監督。

　　紀檢監督電話：025-83398629

　　聯系人：張占軍

　　七、招聘工作舉報

　　江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業單位公開招聘工作舉報。

　　舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，

　　舉報電話、傳真：025-83314795.