六、聘用
（一）辦理聘用手續(xù)
擬聘人員經(jīng)公示，沒有投訴或有投訴經(jīng)查不實或投訴屬實但不影響聘用，且不違反《深圳市事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員招聘辦法》（深人社規(guī)〔2012〕16號）等文件關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的，辦理聘用手續(xù)，所聘人員按我市新出臺的崗位管理制度及相關(guān)政策實施管理。無正當(dāng)理由1年內(nèi)（從筆試之日起算）未辦理聘用手續(xù)的，考試成績失效，取消其聘用資格。
被投訴不符合聘用條件并查有實據(jù)的，不予聘用；對投訴一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
（二）簽訂聘用合同
對已辦理聘用手續(xù)的人員，用人單位與其簽訂5年期限的聘用合同。聘期內(nèi)，聘用人員擬調(diào)離該單位的，視為違約，須承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
用人單位與聘用人員約定試用期，試用期包含在5年聘期內(nèi)，試用期結(jié)束，聘用人員考核合格的，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的，按規(guī)定辦理解聘手續(xù)。
七、其他事項
（一）招聘相關(guān)資格等時間的計算，均截至2012年10月31日。
（二）應(yīng)屆畢業(yè)生2013年7月30日前須取得符合報考要求的畢業(yè)證、學(xué)位證，否則取消聘用資格。
（三）對在招聘過程中違反我市事業(yè)單位常設(shè)崗位招聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應(yīng)聘者，將按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
（四）本公告所指日期或數(shù)字均包含本數(shù)。
（五）擬聘人員畢業(yè)后憑報到證統(tǒng)一到光明新區(qū)組織人事局報到，由光明新區(qū)組織人事局安排到光明新區(qū)公共事業(yè)局下屬事業(yè)單位，不服從安排者不予聘用。
經(jīng)公開招聘進(jìn)入我區(qū)事業(yè)單位常設(shè)崗位的工作人員，實行《深圳市事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保障試行辦法》（深人社規(guī)〔2012〕12號）規(guī)定的基本養(yǎng)老和職業(yè)年金的養(yǎng)老保障制度。
（六）招聘查詢網(wǎng)址
1、深圳市考試院網(wǎng)站
http://www.testcenter.gov.cn/
2、光明政府在線
http://www.szgm.gov.cn/
3、光明教育在線網(wǎng)站
http://www.szgm.edu.cn/
（七）咨詢電話：0755-88211817
（八）本公告由光明新區(qū)組織人事局負(fù)責(zé)解釋。
附件：1. 深圳市光明新區(qū)教育系統(tǒng)2012年12月公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員崗位表
2. 深圳市光明新區(qū)教育系統(tǒng)招聘2013年畢業(yè)生報名登記表