課評集教師招聘頻道訊：沈陽體育學院公開招聘工作人員的通知

　　2013年沈陽體育學院公開招聘工作人員公告

　　根據遼寧省人力資源和社會保障廳《關于印發<2013年省政府所屬事業單位公開招聘人員工作實施方案>的通知》(遼人社發〔2013〕43號)精神，結合我院2013年招聘工作實際情況，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘條件

　　1、具有中華人民共和國國籍， 遵守憲法和法律。

　　2、具有適應崗位要求的身體條件。

　　3、具有吃苦耐勞精神，熱愛體育教育事業。

　　4、具有崗位所需學歷、職稱、專業和技能條件（詳情見招聘計劃信息表），資格條件或相關資歷的時間計算到2013年 7月31日。

　　5、2013年應屆畢業生可先行報名及考試，考試、考核、體檢合格后，按期畢業并于2013年12月31日之前取得畢業證書、學位證書的，可按規定聘用，否則不予聘用。

　　曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的，國家法律法規規定不得聘用的其他人員，均不得報考。

　　二、招聘崗位

　　招聘崗位詳見遼寧人事考試網（www.lnrsks.com）公布的《2013年省政府所屬事業單位公開招聘人員崗位計劃信息表》或沈陽體育學院人事處網站（http://rsc.syty.edu.cn/news/rczp.jsp）《2013年沈陽體育學院公開招聘工作人員公告》。

　　三、招聘步驟

　　1、報名

　　①時間：自本公告發布之日起一周內。

　　②具體方式：

　　現場或郵寄報名：應聘者填寫《2013年沈陽體育學院公開招聘考試報名信息表》（見附件）同個人簡歷，各層次學歷學位等相關證書復印件送至或郵寄至沈陽體育學院人事處。郵編：110102，學校地址：沈陽市蘇家屯區金錢松東路36號。

　　網上報名：應聘者將個人簡歷、各層次學歷學位等相關證書材料掃描后以Word的形式放在一個文檔中和《2013年沈陽體育學院公開招聘考試報名信息表》一同發送至郵箱：sytyrsc0509@aliyun.com;郵件主題按此順序填寫：應聘人員的姓名、學歷學位、畢業學校、性別、申報崗位。報名實行承諾制，報名者應保證填報信息真實有效。

　　③應聘者只允許選擇一個招聘崗位報考，報名與考試時使用的身份證應一致。在申報崗位處必須填寫申報崗位和崗位簡介對應的序號，否則視為不符合報名條件，取消報名資格。

　　④以考試考核方式招聘的崗位，報名人數與招聘人數的比例不足2:1時，取消或削減該崗位招聘計劃。

　　2、資格審查

　　①根據公布的崗位要求，對應聘者進行資格審查，確定參加考試考核或考核人選。

　　②進入初試、面試階段的應聘人員要攜帶（身份證、各層次的學歷證書、學位證書、大學外語考試合格證書、各種技能資格證書等）相應證明材料的原件進行資格審查。

　　3、招聘方式

　　①碩士學位及以下人員采取考試考核方式，應聘者必須參加初選考試，分為筆試和計算機上機考試兩部分，筆試80分，計算機上機考試20分，共100分。最低合格分數線由學院會同主管部門對成績進行匯總分析后商省人力資源社會保障廳確定。

　　根據初選考試成績，按1:3比例進行面試。應聘者的總成績按初選考試和第二輪面試成績權重計分法計算，權重為5:5，總成績＝初選考試成績×50％＋面試成績×50％，依據總成績分數由高到低順序進行排名。

　　②博士或副高級及以上職稱人員采取考核方式，應聘者不需要參加初試，直接進入面試。

　　③參加初試人員名單及應聘崗位將在沈陽體育學院人事處網站上公布，并按著考試日程及要求參加初試。

　　4、面試

　　①以考試考核方式招聘的崗位，按照初試成績由高到低順序確定面試人選，未達到最低合格分數線的，不能參加面試。最后一名面試人員初試成績并列者，同時參加面試。面試滿分為100分，合格分數線為60分，未達到合格分數線的，不予聘用。參加面試人員名單在學院人事處網站公布。

　　②面試考核內容：術科教師、教練員崗位進行個人技術測試、試講和面試的考核；理論課教師崗位進行試講和面試的考核；其他專業技術崗位進行實操和面試的考核；圖書管理員、干事崗位進行專業知識問答和面試的考核。

　　③學院對進入面試范圍人員進行資格審查過程中，如發現應聘者不符合申報崗位要求，取消其面試資格，按照初試成績由高到低順序等額遞補。若面試人員名單已經公布，遞補人員名單不再公布，由學院通知其他進入本崗位面試的應聘者。