法規(guī)及相關(guān)知識背景試題
某建筑安裝公司剛成立，準(zhǔn)備未來幾年在外地設(shè)立分公司，就有關(guān)稅務(wù)登記、賬簿設(shè)置管理和納稅申報事項咨詢一家事務(wù)所。該咨詢事務(wù)所根據(jù)稅法有關(guān)規(guī)定和自身的經(jīng)驗，解答了該公司的疑問。
根據(jù)上述背景，作答1～3題。
1．關(guān)于稅務(wù)登記，、該事務(wù)所有關(guān)人員正確的表述是（ ）。
A．在外地設(shè)立分公司無需辦理稅務(wù)登記
B．在辦理營業(yè)執(zhí)照之前30日內(nèi)辦理稅務(wù)登記
C．領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照之后30日內(nèi)辦理稅務(wù)登記
D．應(yīng)當(dāng)先辦理稅務(wù)登記才能辦理營業(yè)執(zhí)照
2．如果該公司在外地設(shè)立分公司并取得營業(yè)執(zhí)照后，如果又辦理了工商變更登記，應(yīng)在變更后30日內(nèi)向稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理（ ）。
A．注銷稅務(wù)登記
B．變更稅務(wù)登記
C．納稅報告
D．納稅保證
3．該公司作為納稅人，必須按照國務(wù)院財政、稅務(wù)主管部門規(guī)定的保管期限保管的資料是（ ）。
A．賬簿、記賬憑證i完稅憑證及有關(guān)資料
B．公司經(jīng)營活動分析資料
C．減稅、免稅、退稅證件
D．經(jīng)營活動稅收管理證明
背景材料：
大學(xué)畢業(yè)生小張、小李于2009年7月1日應(yīng)聘到東方建筑公司參加工作，在與小張訂立的勞動合同中約定的勞動期限為2年；而與小李沒有約定勞動期限，只約定試用期6個月。小王于2009年6月1日與東方建筑公司簽訂了書面勞動合同，勞動合同的期限為7年，約定工資為1000元／月。小王于2009年7月513大學(xué)畢業(yè)，2009年8月1到公司報到，東方建筑公司所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為900元／月，經(jīng)過一段時間的培訓(xùn)后，于同年10月10日，分配到某工程項目部工作。
根據(jù)上述背景，作答1～5題。
1．依據(jù)《勞動合同法》，東方建筑公司應(yīng)最遲于（ ）之前，與小張和小李同時訂立書面勞動合同的。
A．2009年7月15日
B．2009年8月1日
C．2009年10月1日
D．2010年1月1日
2．依據(jù)《勞動合同法》，東方建筑公司應(yīng)自（ ）起即與小王建立了勞動關(guān)系。
A．2009年6月1日
B．2009年7月5日
C．2009年8月1日
D．2009年10月10E1
3．依據(jù)《勞動合同法》，小王的試用期不得超過（ ）。
A．2009年9月1日
B．2009年11月1日
C．2010年2月1日
D．2010年8月1日
4．依據(jù)《勞動合同法》，小張的試用期不得超過（ ）。
A．一個月
B．二個月
C．三個月
D．六個月
5．關(guān)于小李的勞動期限，下列選項中表述正確的是（ ）。
A．由于沒有約定勞動期限，則小李的勞動合同屬于無固定期限合同
B．小李的勞動期限應(yīng)為三個月
C．小李的勞動期限應(yīng)為六個月
D．小李的勞動期限應(yīng)為一年