課評(píng)集訊：重慶科技學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員的通知

　　學(xué)校按招聘條件及相關(guān)要求，對(duì)應(yīng)聘者提供的材料進(jìn)行審核比

　　較，確定參加考核人員名單，并將初選合格應(yīng)聘人員資料送有關(guān)學(xué)院（部），學(xué)院（部）對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行學(xué)術(shù)水平評(píng)估后，通知有關(guān)人員面試。

　　（三）考試考核

　　1.考試考核時(shí)間：根據(jù)報(bào)名情況，在有效的報(bào)名時(shí)間內(nèi)，每一

　　個(gè)月組織一次考試考核。

　　2.考試考核方式：學(xué)校組織有關(guān)職能部門(mén)及相關(guān)專家，根據(jù)崗位要求，采用筆試、面試、試講等方式進(jìn)行綜合考核。參加考核人員須持相關(guān)證書(shū)及有效證件。考試考核具體方式，請(qǐng)向招聘單位咨詢。

　　根據(jù)綜合考試考核成績(jī)，擇優(yōu)確定擬聘人員，經(jīng)組織人事部審核，報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)審議，學(xué)校黨委常委會(huì)審批通過(guò)。

　　（四）體檢

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國(guó)家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）的通知》（國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)[2010]19號(hào)）要求，并結(jié)合學(xué)校和崗位實(shí)際要求執(zhí)行。

　　體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。若招聘單位或參加體檢人員對(duì)體檢結(jié)論有異議，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)學(xué)校同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　考生放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)空缺，按考試考核總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

　　（五）考察

　　體檢合格者，學(xué)院對(duì)擬聘用人員進(jìn)行思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法和學(xué)習(xí)工作情況、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)及是否需要回避等進(jìn)行考核，對(duì)資格條件進(jìn)行復(fù)審。

　　因考察不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)空缺時(shí)，按考試考核總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

　　（六）公示

　　考試考核成績(jī)等有關(guān)事宜，可登錄重慶科技學(xué)院組織人事部主頁(yè)查詢。

　　擬聘人員在重慶市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及重慶科技學(xué)院組織人事部主頁(yè)上公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。