七、資格復審

　　根據筆試成績，按照招聘崗位計劃數1：3的比例（同崗位招聘計劃數在10名及以上的，按1：2比例），從高分到低分順序確定面試入圍人員，進行資格復審；資格復審不合格或報考人員放棄的崗位，按筆試成績從高分到低分等額遞補一次。資格復審及遞補復審時，如最后一名有成績相同者，按《公共基礎知識》成績高低決定。面試入圍人員名單于12月16日在亳州市人事考試網公布。12月19日進行資格復審，資格復審地點見面試入圍人員名單公告。

　　各招聘單位根據政策規定和報考人員網上報名時提供的照片和信息，負責對確定為面試人選的報考人員進行資格復審。凡與報考條件要求不符的，或不能提供規定證件材料的，或不在規定時間接受資格復審的，取消其參加面試的資格。資格復審時，報考人員須提供有效居民身份證原件、學歷、學位證書原件、筆試準考證和網上報名資格審查表等材料。

　　資格復審合格的報考人員，按規定辦理繳費手續，領取面試通知書。考生未按時辦理面試手續的，視為自動放棄。

　　八、面試

　　（一）面試時間、地點以面試通知書為準。

　　（二）面試方法：實行結構化面試。面試方案在亳州市人事考試網公布。

　　（三）總成績計算：面試后，筆試成績與面試成績按6：4的比例合成考試總成績，在亳州市人事考試網公布。

　　（四）當面試實到人數等于或少于崗位招聘計劃時，考生面試分數應達到本面試組實際參加人員的平均分數，方可進入體檢考察。

　　九、體檢和考察

　　體檢工作按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》（國人廳發〔2007〕25號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2010〕19號）等規定組織實施，有行業體檢標準的從其規定。體檢在市級綜合性醫院進行。對體檢結論有疑問者，在體檢結論公告后的2天內考生本人可以申請復檢，否則視為放棄復檢，復檢只進行1次。申請復檢考生體檢結果以復檢結論為準。

　　考察由市人社局和各招聘單位負責組織實施，考察參照《安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法》執行。重點考察擬聘用人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績（學業成績）以及是否需要回避等方面的情況。同時對報考資格進行復審，不符合報考條件的，取消考察資格。

　　體檢、考察不合格出現缺額的不再遞補。

　　十、公示和聘用

　　考察結果經審核合格后，在亳州市人事考試網公示，時間為7天。公示內容包括招聘崗位名稱、擬聘用人員姓名、性別、準考證號、原工作單位或畢業院校等內容，同時公布舉報電話，接受社會監督。經公示無異議的，市人社局下達聘用批復，招聘單位與聘用人員簽訂聘用合同，辦理行政、工資關系。

　　新聘人員按規定實行試用期制度，試用期滿經考察合格的，正式聘用；考察不合格的，取消聘用。

　　十一、監督檢查

　　為增強招聘工作的公開性和透明度，落實報考者和社會各界對招聘工作的知情權、參與權和監督權，實行信息公開，過程公開，結果公開，切實做到陽光操作。市紀檢監察部門對招聘工作實行全過程監督并加大招聘違紀案件的查處力度，對違反考試招聘工作紀律的工作人員和考生，按有關規定給予嚴肅處理。

　　本《公告》由市人社局負責解釋。

　　政策咨詢電話：亳州市人社局0558-5132016，考務咨詢電話：亳州市人事考試中心0558—5118606；監督舉報電話：0558—5555885；5991155.相關招聘工作信息，將在亳州市人事考試網上公布，請報考人員及時登錄查詢。

　　二O一一年十月二十五日