（七）公示

　　考察結(jié)束后，從合格人員中確定擬聘用人員。擬聘用人員名單審定后，在大同縣人民政府門戶網(wǎng)站、大同縣電視臺進(jìn)行公示，公示期為七個(gè)工作日。

　　公示期滿，對公示結(jié)果無異議的，確定為聘用人選；對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格；對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

　　（八）聘用

　　被聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為一年。試用期滿合格的予以辦理入編、聘用手續(xù)；不合格的，由聘用單位提出意見，報(bào)招聘領(lǐng)導(dǎo)組同意后，不予以辦理正式入編、聘用手續(xù)。

　　五、被聘用人員有下列情形之一的，可以解除其聘用手續(xù)

　　1. 在試用期內(nèi)被證明不符合招收條件的。

　　2. 招收前有違法犯罪事實(shí)隱瞞未報(bào)的。

　　3. 嚴(yán)重違反單位的規(guī)章制度和規(guī)定的。

　　4. 嚴(yán)重失職、營私舞弊，造成嚴(yán)重后果的。

　　5. 被依法勞動教養(yǎng)或者追究刑事責(zé)任的。

　　6. 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　六、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為了保證此次招聘工作的順利進(jìn)行，大同縣人民政府成立“大同縣公開招聘縣一中教師領(lǐng)導(dǎo)組”，具體組成如下：

　　組 長：李立平（縣委常委、組織部部長）

　　劉紅斌（縣委常委、副縣長）

　　副組長：李廣源（縣人力資源和社會保障局局長）

　　郭志宏（縣科技教育局局長）

　　成 員：劉茂萍（縣委組織部常務(wù)副部長）

　　郭 龍（縣紀(jì)委副書記）

　　仝濟(jì)峰（縣編辦主任）

　　吳孟龍（縣一中校長）

　　梁金玉（縣人力資源和社會保障局常務(wù)副局長）

　　宋生成（縣財(cái)政局副局長）

　　領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室：

　　辦公室主任由縣人力資源和社會保障局局長李廣源同志兼任，辦公室副主任由縣一中校長吳孟龍同志兼任。辦公室設(shè)在縣人力資源和社會保障局，辦公室工作人員由各有關(guān)部門抽調(diào)組成，具體負(fù)責(zé)承辦領(lǐng)導(dǎo)組的日常工作。

　　七、要求

　　1.公開招聘要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，主動接受社會及有關(guān)部門監(jiān)督。

　　2.公開招聘要嚴(yán)格遵守保密制度、回避制度。

　　3.各有關(guān)單位要相互溝通，密切配合，統(tǒng)一思想，形成合力。

　　八、經(jīng)費(fèi)保障

　　公開招聘要勵行節(jié)約，降低成本，防止亂收費(fèi)。

　　九、監(jiān)督措施

　　1. 在筆試、教學(xué)能力測試過程中采用攝像監(jiān)控、手機(jī)信號屏蔽等措施。

　　2. 紀(jì)檢監(jiān)察人員對考試過程進(jìn)行監(jiān)督。

　　3. 公布舉報(bào)電話，接受社會各界監(jiān)督。

　　4. 公示擬招聘人員。

　　大同縣公開招聘縣一中教師領(lǐng)導(dǎo)組

　　2013年 1 月22 日