(七)公示
考察結(jié)束后,從合格人員中確定擬聘用人員。擬聘用人員名單審定后,在大同縣人民政府門戶網(wǎng)站、大同縣電視臺進(jìn)行公示,公示期為七個(gè)工作日。
公示期滿,對公示結(jié)果無異議的,確定為聘用人選;對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消聘用資格;對反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。
(八)聘用
被聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期為一年。試用期滿合格的予以辦理入編、聘用手續(xù);不合格的,由聘用單位提出意見,報(bào)招聘領(lǐng)導(dǎo)組同意后,不予以辦理正式入編、聘用手續(xù)。
五、被聘用人員有下列情形之一的,可以解除其聘用手續(xù)
1. 在試用期內(nèi)被證明不符合招收條件的。
2. 招收前有違法犯罪事實(shí)隱瞞未報(bào)的。
3. 嚴(yán)重違反單位的規(guī)章制度和規(guī)定的。
4. 嚴(yán)重失職、營私舞弊,造成嚴(yán)重后果的。
5. 被依法勞動教養(yǎng)或者追究刑事責(zé)任的。
6. 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
為了保證此次招聘工作的順利進(jìn)行,大同縣人民政府成立“大同縣公開招聘縣一中教師領(lǐng)導(dǎo)組”,具體組成如下:
組 長:李立平(縣委常委、組織部部長)
劉紅斌(縣委常委、副縣長)
副組長:李廣源(縣人力資源和社會保障局局長)
郭志宏(縣科技教育局局長)
成 員:劉茂萍(縣委組織部常務(wù)副部長)
郭 龍(縣紀(jì)委副書記)
仝濟(jì)峰(縣編辦主任)
吳孟龍(縣一中校長)
梁金玉(縣人力資源和社會保障局常務(wù)副局長)
宋生成(縣財(cái)政局副局長)
領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室:
辦公室主任由縣人力資源和社會保障局局長李廣源同志兼任,辦公室副主任由縣一中校長吳孟龍同志兼任。辦公室設(shè)在縣人力資源和社會保障局,辦公室工作人員由各有關(guān)部門抽調(diào)組成,具體負(fù)責(zé)承辦領(lǐng)導(dǎo)組的日常工作。
七、要求
1.公開招聘要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,主動接受社會及有關(guān)部門監(jiān)督。
2.公開招聘要嚴(yán)格遵守保密制度、回避制度。
3.各有關(guān)單位要相互溝通,密切配合,統(tǒng)一思想,形成合力。
八、經(jīng)費(fèi)保障
公開招聘要勵行節(jié)約,降低成本,防止亂收費(fèi)。
九、監(jiān)督措施
1. 在筆試、教學(xué)能力測試過程中采用攝像監(jiān)控、手機(jī)信號屏蔽等措施。
2. 紀(jì)檢監(jiān)察人員對考試過程進(jìn)行監(jiān)督。
3. 公布舉報(bào)電話,接受社會各界監(jiān)督。
4. 公示擬招聘人員。
大同縣公開招聘縣一中教師領(lǐng)導(dǎo)組
2013年 1 月22 日