5) 開庭和裁決

　　仲裁庭制

　　由3仲裁員，設首席仲裁員；簡單的可由1仲裁員

　　在受理仲裁5日內，將仲裁庭組成通知當事人

　　開庭

　　 開庭5日前，書面通知雙方當事人：日期、地點

　　 當事人有正當理由，3日前請求延期開庭——由委員會決定

　　 過程中，可以進行質證和辯論——結束后，首席仲裁員征詢雙方當事人最后意見

　　 申請仲裁后，也可以自行和解，達成和解的可以撤回申請

　　 裁決前，應當先行調解(調解書)

　　裁決

　　 仲裁庭應在受理之日起45日內結束，案情復雜可以延期但不得超過15日

　　 可以部分先裁決

　　 應按照多數仲裁員意見做出，但不同意見必須記錄

　　 逾期未決的，可以提起訴訟

　　回避

　　1) 下列情形之一，應當回避(口頭、書面提出)：近親屬、與本案有利害關系、與當事人有其他關系可能影響公正、私自會見當事人、接受禮品

　　2) 審理前、終審前

　　3) 被申請回避者，在委員會做出決定前，應當暫停參與本案，但案件需要采取緊急措施的除外

　　6) 終局裁決

　　《勞動仲裁調節法》第47條：追索勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金，不超過當地月最低工資標準十二個月金額的爭議； 因執行國家的勞動標準在工作時間、休息休假、社會保險等方面發生的爭議。一般為終局裁決，裁決書自做出之日起發生法律效力。

　　上述裁決在下列情況，不是終局裁決：

　　 第50條：勞動者不服，可以自收到裁決書之日起15日內提起訴訟

　　 用人單位可以證明有下列情形之一可自收到裁決書之日起30日內向委員會所在地中級法院申請撤銷：①適用法律、法規確有錯誤②委員會五管轄權③違反法定程序④證據是偽造的⑤對方隱瞞了足以影響公正的證據⑥仲裁員有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決的行為——人民法院組成合議庭審查核實——應當撤銷

　　 當事人可以自收到裁定書之日起15日內提出訴訟

　　【例題9】用人單位可以成功申請撤銷仲裁的時限是( )內。

　　A. 15日 B. 20日 C. 30日 D. 1年

　　【答案解析】C

　　7) 仲裁裁決的效力

　　 不服的可以自收到裁定書之日起15日內提出訴訟，期滿不訴的，發生效力

　　 逾期不執行的，可以向人民法院申請執行

　　8) 仲裁公開

　　 當事人協議不公開進行，或涉及國家秘密、商業秘密和個人隱私的除外