法規及相關知識輔導：合同法的基本原則
1.平等原則
《合同法》第3條規定：“合同當事人的法律地位平等，一方不得將自己的意志強加給另一方。”
本條是對平等原則的規定。
2.自愿原則
《合同法》第4條規定：“當事人依法享有自愿訂立合同的權利，任何單位和個人不得非法干預。”
本條是對自愿原則的規定。
3.公平原則
《合同法》第5條規定：“當事人應當遵循公平原則確定各方的權利和義務。”
本條是對公平原則的規定。
4.誠實信用原則
《合同法》第6條規定：“當事人行使權利、履行義務應當遵循誠實信用原則。”
本條是對誠實信用原則的規定。
5.不得損害社會公共利益原則
《合同法》第7條規定：“當事人訂立、履行合同，應當遵守法律、行政法規，尊重社會公德，不得擾亂社會經濟秩序，損害社會公共利益。”
本條是對遵守法律，不得損害社會公共利益原則的規定。
[重點解析]
1.從大的方面掌握合同法的五個基本原則。
2.深刻理解對這五個原則的解釋。
二、合同法的調整范圍
(一)廣義合同與狹義合同
合同有廣義和狹義之分，狹義的合同是指債權合同，即兩個以上的民事主體之間設立、變更、終止債權關系的協議。廣義的合同是指兩個以上的民事主體之間設立、變更、終止民事權利義務關系的協議；廣義的合同除了民法中債權合同之外，還包括物權合同、身份合同，以及行政法中的行政合同和勞動法中的勞動合同等。
合同法的調整范圍是指我國合同法調整對象的范圍，并非所有的合同都受合同法調
整，現行合同法只調整一部分合同，即狹義的合同。
(二)不受合同法調整的主要關系類型
目前，部分合同雖稱之為“合同/協議”，但卻不受合同法調整，主要有如下幾類：
1.有關身份關系的合同
如婚姻合同(婚約)適用《婚姻法》、收養合同適用《收養法》等專門法。
2.有關政府行使行政管理權的行政合同
政府依法進行社會管理活動，屬于行政管理關系，適用各行政管理法，不適用合同法，例如政府特許經營合同、公務委托合同(如稅款代扣合同即是)、公益捐贈合同、行政獎勵合同、行政征用補償合同等。這些合同不是基于平等自愿的原則訂立的，因此不是民事合同。
但是，當政府作為平等的民事主體與他人訂立有關民事權利義務的合同時，應受合同法調整，例如一般政府采購行為(諸如新建大樓、修繕房屋，購買辦公文具等)所訂立的合同。再如國家以國有資產所有者身份參與出資、轉讓股權所訂立的合同。
3.勞動合同
在我國，勞動者與用人單位之間的勞動合同適用《勞動法》、《勞動合同法》等專門法。
4.政府間協議
國家或者特別地區之間協議，適用國際法，如國家之間各類條約、協定、議定書等。
[重點解析]
1.理解廣義合同與狹義合同的含義。
2.掌握不受合同法調整的合同類型。