為做好2013年招聘教師工作，根據市委組織部、市人力資源和社會保障局《阜陽市貫徹〈安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法〉實施意見》(阜人社發〔2011〕1號)等精神，現就阜南縣2013年招聘教師有關事項公告如下：
一、招聘教師原則
堅持面向社會、公開招聘；考試考察、擇優聘用；統一組織、分工負責的原則。
二、招聘教師職位及人數
1、義務教育小學職位招聘教師150人；
2、義務教育初中職位招聘教師50人；
3、普通高中職位招聘教師50人；
4、幼兒教育職位招聘教師138人；
5、特殊教育職位招聘教師12人。
具體職位見附表1、2、3、4、5.
各職位報考人數與招聘教師人數之比不得低于3∶1，否則，按規定核減招聘人數或取消該職位，其名額由縣招聘教師工作領導小組研究同意后，按比例調到其它較為緊缺的職位，并及時告知取消職位的已報名人員改報其它職位。
三、招聘教師的資格及條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行；
4、適應職位要求的身體條件；
5、招聘教師報考對象面向社會，戶籍不限，但本縣在編在崗教師和特崗教師不得報考；
6、 尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在�？计趦鹊娜藛T，歷年在招聘教師考試中有違紀記錄的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，違反計劃生育政策以及其他不符合國家規定招聘條件的人員不得報考；
7、優惠條件：凡與高中學校簽訂工作協議（合同），且連續任教五年以上（以協議或合同為準）的以及取得碩士學位的研究生年齡放寬到40周歲（1973年3月31日以后出生，以學籍檔案為準）。經我省統一組織考試、服務期滿、考核稱職（合格）的“選聘高校畢業生到村任職工作”、 “三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”人員的優惠政策按上級有關規定筆試時每科加2分（報名時需持相關********確認手續）。