第二階段：組織考試

　　1.考試日期：2013年3月12日

　　2.考試地點：柳州市第一中學

　　3．參考人員：現場招聘按照1:3的比例入選對象

　　4．考試形式：面試

　　5．考試內容：考生從所報學科相關教材中隨機抽取一課時內容進行試教（含說課、上課、反思和特長展示）。

　　6．考試教材：

　　高中教材——高一至高三年級正在使用的教材

　　（三）組織考核：

　　根據面試成績排序，按招聘計劃招聘的職位數從高分到低分以1：1的比例確定考核人選。考核內容主要包括思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、勤政廉政等情況，并對考核對象進行報考資格復查。如應聘人員資格不合格的，可從參加考試的人員中按面試成績由高分至低分依次遞補。

　　四、體檢

　　對考核合格人員，統一安排到市三甲醫院進行體檢，體檢參照公務員錄用的體檢標準。如應聘人員體檢不合格的，可從參加考試的人員中按面試成績由高分至低分依次遞補。

　　五、公示、聘用

　　按照考試聘用的程序和標準，從考試成績、考核、體檢都合格的人員中確定擬聘用人員進行公示。公示期7天，公示無異議的，辦理相關聘用進編手續。

　　六、招聘考試紀律

　　（一）相關部門、單位人事部門要切實加強對這次考試聘用工作的領導，精心組織，密切配合，形成合力，確保考試聘用工作順利進行。

　　（二）嚴格實行回避制度。凡與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系的，不得被聘在有直接上下級領導關系的崗位。招聘工作人員、體檢醫務人員在公開招聘過程中，如遇與自己有上述親屬關系的，要主動回避。

　　（三）嚴格公開招聘紀律，對有下列情形的，取消考試資格：

　　1.報名人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取考試或聘用資格的；

　　2.報名人員在考試考核過程中作弊的；

　　3.違反《柳州市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》規定的其他情形的；

　　4.法律法規規定的其他違紀行為。

　　（四）各單位要嚴格按公開招聘有關政策規定開展招聘工作，自覺接受社會和人民群眾的監督。如發現違規或弄虛作假行為，應立即予以糾正，并視情節輕重按規定對有關責任人進行嚴肅處理，觸犯刑律的，由司法機關依法追究刑事責任。

　　咨詢地點：柳州市第一中學學校辦公室（柳州市柳石路3號辦公樓三樓），聯系電話：3816765