課評集訊：紹興文理學院公開招聘輔導員和實驗員的通知
根據(jù)學校發(fā)展需要，按照《紹興文理學院關(guān)于引進人才和招聘教職工工作的規(guī)定》（紹學院發(fā)[2011]173號）精神，決定面向社會公開招聘輔導員、實驗員和其他專業(yè)技術(shù)崗位工作人員。招聘工作公告如下：
一、聘用方式：
經(jīng)公開招聘錄用的人員按事業(yè)編制方式聘用。
二、擬聘崗位、人數(shù)及要求：
1.輔導員崗位：
| 部門 | 人數(shù) | 要求 | |
| 特殊要求 | 基本要求 | ||
| 外國語學院 | 1 | 2013屆全日制碩士研究生，年齡在28周歲以下（1984年11月19日后出生），中共黨員，有學生干部經(jīng)歷。本科（全日制公辦本科）和研究生階段就讀學校為具有博士學位授予權(quán)的高校應屆畢業(yè)生或優(yōu)秀的本校碩士畢業(yè)生。藝術(shù)、體育類等特殊學科要求為國內(nèi)知名的專業(yè)院校。 | |
| 數(shù)理信息學院 | 1 | ||
| 化學化工學院 | 1 | ||
| 工學院 | 1 | 男性 | |
| 紡織服裝學院 | 1 | 女性 | |
| 經(jīng)濟與管理學院 | 1 | 男性，經(jīng)濟學專業(yè) | |
| 公寓輔導員 | 2 | 男性 |
2.實驗員崗位：
| 部門 | 實驗室名稱 | 人數(shù) | 要求 | |
| 專業(yè)要求 | 基本要求 | |||
| 外國語學院 | 大學英語自主學習中心 | 1 | 計算機科學與技術(shù) | 2013屆全日制碩士研究生，年齡在28周歲以下（1984年11月19日后出生），且本科（全日制公辦本科）和研究生階段就讀學校為具有博士學位授予權(quán)的高校的應屆畢業(yè)生或優(yōu)秀的本校碩士畢業(yè)生。藝術(shù)類學科要求為國內(nèi)知名的專業(yè)院校。 |
| 數(shù)理信息學院 | 電子信息工程實驗室 | 1 | 電子信息工程 | |
| 化學化工學院 | 省精細化工替代技術(shù)重點實驗室 | 2 | 有機分析 | |
| 生命科學學院 | 生物基礎(chǔ)實驗室 | 1 | 生物學(植物分類) | |
| 釀酒工程實驗室 | 1 | 釀酒工程(發(fā)酵工程) | ||
| 工學院 | 機械工程訓練中心 | 1 | 機械電子工程 | |
| 紡織服裝學院 | 紡織綜合實驗室 | 1 | 輕化工程或服裝設(shè)計與工程 | |
| 美術(shù)學院 | 美術(shù)教學實訓中心 | 1 | 新媒體
(有計算機專業(yè)背景) | |
| 蘭亭書法，學院 | 書法實訓中心 | 1 | 計算機科學與技術(shù)
數(shù)字媒體藝術(shù) | |
| 音樂學院 | 音樂演播廳、琴房 | 1 | 鋼琴 | |
| 醫(yī)學院 | 醫(yī)學實驗中心 | 男性2人 | 臨床醫(yī)學
基礎(chǔ)醫(yī)學（解剖） |
3.其他崗位：
| 部門 | 人數(shù) | 要求 | |
| 專業(yè)要求 | 基本要求 | ||
| 圖書館 | 2 | 圖書情報學 | 與實驗崗位相同 |
三、招聘程序和時間安排：
（一）發(fā)布信息：學校在校園網(wǎng)及相關(guān)就業(yè)網(wǎng)發(fā)布招聘信息。
（二）報名應聘：應聘人員可直接將個人簡歷(含身高、體重、籍貫，并附照片)發(fā)送至電子郵箱，報名截止時間為2012年12月18日中午12點。
推出崗位數(shù)與符合資格條件的報名人數(shù)之比至少應達到1：3，未達到規(guī)定比例的，核減招聘計劃數(shù)或取消本崗位招聘。
（三）資格審查：學校成立資格審查小組，根據(jù)招聘崗位所需條件對應聘人員進行資格審查。
（四）筆試：應聘人員通過資格審查后攜帶身份證和學生證統(tǒng)一參加筆試，筆試成績滿分為100分，根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位數(shù)1：3的比例確定面試對象，筆試時間為2012年12月21日晚上。
（五）面試：面試于2012年12月22日下午進行，面試方式按不同崗位類別分別進行。面試成績滿分為100分，合格分為60分，低于該成績者，不能入圍下一環(huán)節(jié)。其中：
1.輔導員崗位：采用競聘演講的方式進行面試，競聘演講包括主題演講和回答提問兩個部分，時間一般為6分鐘。
2.實驗崗位：采取實驗命題操作的方式進行面試。
（六）討論決定：2012年12月31日前由校長辦公會議根據(jù)應聘人員綜合成績（筆試成績占綜合成績的30%，面試成績占綜合成績的70%），討論并確定擬錄用人員和遞補人員。
（七）體檢：由人事處通知其體檢，參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》進行體檢。
（八）公示、錄用：根據(jù)校長辦公會議討論確定的擬錄用人員名單、體檢情況進行為期七天的公示，公示期滿辦理相關(guān)錄用手續(xù)。
（八）其他：若擬錄用人員體檢不合格或因故放棄，則按成績從高分到低分在相應崗位的遞補人員中依次進行遞補。